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2022-01-19
红途风控实名举报玖富集团:大规模集资诈骗 堪比e租宝
此前,红途风控在其公号发文,实名举报玖富。红途风控称,经评审,玖富有大规模集资诈骗行为。包括:通过设立众多从事理财服务的关联公司,建立众多理财子品牌,批量自动生成大量虚假债权项目,并重复利用这些项目所构建的资产包大肆吸收资金。红途称,玖富不仅损害了金融消费者权益,同时使党和国家的政策和法律遭到践踏,混淆社会视听,其行为所造成的危害已远超简单的非法集资和集资诈骗所形成的经济危害。以下为红途风控实名举报全文致北京市金融工作局的一封公开信玖富集团集资诈骗堪比e租宝北京市金融工作局:自2015年12月28日银监会会同工业和信息化部、公安部、国家互联网信息办公室等部门发布了《网络借贷信息中介机构业务活动管理暂行办法(征求意见稿)》后,红途据此和国家相关的法律法规对总部位于北京市的网贷平台——玖富进行了动态监测评审,并于2016年2月23日发布了玖富违法违规评审报告。经过评审,红途发现玖富有大规模的集资诈骗行为!玖富通过设立众多从事理财服务的关联公司,建立令人眼花缭乱的理财子品牌,批量自动生成大量虚假债权项目,并重复利用这些虚假债权项目所构建的资产包大肆吸收投资人的资金。这种明目张胆的非法集资行为,这种大张旗鼓的集资诈骗行为,已堪比甚至远超e租宝。红途作为揭示多层次资本市场风险的机构,不能熟视无睹,特向贵局实名公开举报。一、吸金手段远超e租宝与e租宝的“钰诚系”类似,“玖富系”不仅同样高度关联着一家境外注册公司“玖富普惠金融信息服务有限公司”,并同样在其整个体系下注册了数量庞杂的各类关联公司,经营范围涵盖了理财、财富管理、保理、消费分期等。所不同的是e租宝的线上线下产品相对固定为六种,如e租稳盈、e租年丰等,而玖富的产品一直在不断地花样翻新、穷尽想像,宣传与造势的手段更是层出不穷,通过线上、线下,利用PC、APP、微信各种渠道,设计了庞杂的理财接口,拦截各类投资资金,但仔细分析这些理财产品,多数没有债权项目列表,也没有资金流向,有的只是“高收益”,生生沦落为一个个敛财的空壳工具。如此吸金手段已非e租宝可比!二、造假手段的恶劣程度远超e租宝e租宝确实作假,其某被捕高管已承认95%的借款项目都是假的,但其产品至少对应了一系列债权项目,并在表面上也自圆其说地针对不同债权项目制订了不同的收益率。为了达到最佳的欺骗效果,还舍得花大价钱购买大量真实企业信息作为造假的原材料,并费时费力地变更了几百家企业注册资本以扩大可授信额度,以使其债权项目看起来更具有真实性。相比之下,玖富的行为更为大胆和粗放,其运用初级IT技术找到了一种成本更低、速度更快的造假方法,即在后台随机生成虚假的债权列表(附件《玖富非法集资评审报告——非法集资及集资诈骗之月薪投》中可见)。更拙劣的是,其运用同一份债权列表不仅做出不同期限、不同利率的定期理财产品,还模拟出零存整取的银行模式,将法律的界限彻底打破。玖富非法集资的特点是:没有融资上限,没有截止时间,想吸金多少就吸金多少,想怎么改变规则就怎么改变规则,利用创新做掩护,靠大量虚假宣传为自己圈出一个完全属于玖富的集资自留地。玖富造假的资金成本之低和时间之快捷,是e租宝也望尘莫及的!e租宝至少还会挖空心思地粉饰债权项目,而玖富却毫不掩饰地将稍加深究即可辩别的虚假债权列表公然展示于众人面前,这种极度低估社会辨识能力、极度蔑视政府监管能力的行为远比e租宝更加恶劣、更加无耻!更肆无忌惮!三、虚假宣传的程度堪比e租宝e租宝曾公开宣传与兴业银行签订存管协议,不久后兴业银行一个辟谣短信证实其为虚假宣传。而在玖富官网上至今轮播着题为“民生携手玖富,互联网金融首批做实银行资金存管”的广告,而真实情况是,玖富与民生银行达成的仅是玖富信用管理费的托管合作。如此虚假宣传的手段与e租宝如出一辙!而且点击后发现,这其实是2015年2月份的新闻,1年多以前的新闻还拿出来在首页大肆宣传骗取投资人信任,这样的手段堪比e租宝。四、给行业造成的恶劣影响远超e租宝e租宝自诞生之日起,便因极其高调的虚假宣传攻势、自杀式的发展速度而广受质疑。在行业内,其行为鲜有人想去模仿,也不会有人想与e租宝为伍,其示范作用不强。玖富集团自诞生之日起,也一直以集团强大的实力著称,并一直在炒作其创始人及高管团队的民生银行背景,特别是在其获得了知名风投机构的投资后,更是名声大噪,备受瞩目。如此平台,凭借着其用心营造出的良好公共形象,以及其在行业内首屈一指的投资人绝对注册数为误导手段,不断滋生出越发庞杂的吸金体系,玖富的这种负面标杆作用,会使更多想以违法行为牟取私利的人加入模仿玖富的队列里,其给社会和行业带来的负面影响远不是e租宝所能比的!五、波及面之广远非e租宝可比e租宝目前涉及受害投资人约90万,当初e租宝官网宣称的投资人数490万,但是玖富官网显示其总注册用户数量达到2294万。一旦玖富崩盘,其危害面之广、人数之多远非e租宝可比。综上,为红途此次举报玖富的主要原因。红途此次重点举报的是玖富的违法行为,而并非违规行为。去年12月28日,银监会发布了《网贷信息中介机构业务活动管理暂行办法(征求意见稿)》,虽然在该办法正式定稿发布后,网贷行业仍有18个月的整改期,但整改期仅针对违规行为而言,而对于诸如虚假宣传、非法设立资金池、非法吸收公众存款、非法集资和集资诈骗等已违反现有法律、构成犯罪、且对社会稳定危害极大的违法行为而言应该立即终止!特别是中央政法委宣布打击非法集资的决定后,网贷行业部分企业已开始依法调整平台的经营,暂停或减少违法违规行为,而玖富却对此视而不见,依旧我行我素,继续虚构债权列表,大肆集资诈骗。玖富的上述行为不仅损害了金融消费者权益,同时使党和国家的政策和法律遭到践踏,混淆社会视听,其行为所造成的危害已远超简单的非法集资和集资诈骗所形成的经济危害。如不立即制止,势必造成更大范围的经济危害,也将使党和国家的政策法律蒙羞。红途一直主张他律,故未直接向经侦报案。我们恳请贵局立即介入调查,叫停玖富的违法行为。红途可为贵局无偿提供玖富违法调查方案。玖富曾对外宣称已经将红途发布的其违法违规的系列报告的相关内容“向有关管理部门和协会”报备。在此,红途申明愿与玖富在北京金融工作局展开公开辩论和对质。举报的内容如有不实之处,红途愿承担一切法律责任。以下为红途风控评审玖富系列报告玖富——违法违规评审报告玖富违法评审报告非法集资及集资诈骗——“月薪投”产品2016年2月23日,红途发布了《网贷平台违法违规评审报告——玖富》,对玖富目前的违法违规行为做了详细评审,评审结果是玖富违反了绝大部分相关法律法规。如果说违反《网络信贷信息中介机构业务活动管理暂行办法》尚有18个月的宽限整改期,那违反现有法律的行为就该立即停止并进行整改。本报告针对玖富违法产品之一的“月薪投”进行评审。原网站产品介绍:一、非法集资月薪投产品逻辑与银行的零存整取的逻辑完全相同:零存整取:约定一定期限,每月按开户时金额进行续存,到期一次性支取本息。月薪投:期限12个月,每月按首次投资金额续投,到期一次性支取本息。由以上可以看出月薪投的逻辑,是一套完整又成熟的银行零存整取逻辑。所不同的是,银行吸储后的资金投向了真实债权,而且由于有合法牌照,无需与债权一一对应;月薪投吸收资金后无真实投向(详见后续分析),即使有真实债权投向也需一一对应。月薪投这样标准的银行产品出现在P2P平台,得益于玖富管理团队丰富的银行从业经验,但是银行有合法牌照,可以公开吸储,而玖富并没有银行牌照,这样公开吸储就是非法集资,无论该产品的客户体验如何之好,但因为产品设计时即存在的巨大法律风险,所以终将被叫停。二、债权列表造假月薪投的投向是由诸多债权组成的债权包,在产品介绍中公布了相应的债权列表,但仔细核对,发现其债权列表的造假痕迹明显。而在红途发布《网贷平台违法违规评审报告——玖富》后,玖富更改了月薪投的债权列表,但依然无法掩饰其造假的痕迹,我们来看看更改前后的变化。更改前一直沿用每月4号为理财日的债权列表:1、优选债权列表中的第2页与第5页及第8页、第3页与第6页、第4页与第7页,所包含的姓名、顺序、借贷金额完全一样,只有信用等级不同(见证据1)。2、从第2页开始,王X、金X、吴X、杨X、黄X、周X这6个人在债权列表中循环出现,且顺序一样,借款金额也完全一样。上述6人在该债权列表中都至少出现了12次,以金X为例,点击债权列表可见其详情,男,23岁,分期乐,借款理由:学习。在出现的这12次里每个信息都一模一样(见证据2)。上述分析可见,其债权项目是完全有规律的滚动序列,是计算机按照指令循环填充的,造假痕迹非常明显。3、王X、金X、吴X、杨X、黄X、周X这6个人在该债权列表中都至少出现了12次,其姓名一样,金额一样,利率、期限也都一样,唯独不同的是信用评级不一样。仍然以金X为例,在出现的12次借款信息里,其信用评级实现了从AA级、B级、C级、D及到HR级的全覆盖(见证据3)。其他5个人信用评级也都是从AA级到HR级全覆盖。该债权列表中,除金X等外,还有其他若干能够显示全名(如“韩宇恒”)的借款人,而这些借款人的信息也同样出现了相同借款金额,利率期限等信息完全一致,但信用评级不同(见证据3)的情况。如果只是将同一借款人的借款金额进行等额拆分,勉强可以解释为何循环出现,顺序和借款金额也完全一样,但与之对应的应该是相同的信用评级,而事实上却是完全不相同的信用评级,这从常理上是解释不通的。唯一的合理解释就是不同的信用评级只是为了表面上显示出债权分属于不同借款人而做出的人为调整,其不同的信用评级完全是随机产生的,并非为真正意义上的评级结果。借款人是自动循环复制的,对借款人的评级也是随机生成的,我们有充分的理由相信该列表中绝大部分是虚构的,造假痕迹相当明显,造假手段太过拙劣,过于低估了社会辨识能力。更改后使用每月23号为理财日的债权列表:更改后的债权列表与更改前的债权列表已经完全不同,之前的合计89个(9页)借款项目直接换成了17070个(1707页)借款项目(证据4),虽然王、金、吴、杨、黄、周已经消失,虽然新的债权列表已经无法点击查看其详情,但新的造假痕迹还是暴露了出来,其债权列表中第2页依然可见连续十多个相同“李”姓借款人,相同借款金额,相同收益率,但完全不同的信用评级(证据5)。如果说姓“李”的借款人有很多,很容易造成重复,那么同时借款2533元的“李”姓借款人也容易重复吗?要么列表是刻意造假,要么是列表中的项目本身就是假的,是批量形成的虚假项目而已,总之,假的就是假的。而且玖富几乎是一夜之间修改了债权列表,如果是真实债权,只不过是录入错误,那么其员工的执行力和工作效率之高令人咋舌!但是要提醒玖富:如果债权列表与投资人的实际投资真的是对应的话,那么修改债权列表意味着原投资人的合同、债权列表也要相应修改,短时间内修改如此大量的内容,是很容易出现问题的;如果债权列表与实际投资不对应的话,那么债权列表就是一个摆设,仅是其证明资金有明确投向的工具而已。特别值得注意的是:1、更改前,“月薪投(10%)”与“优选出借计划30天(6.5%)”、“优选定期45天(7%)”共用同一个的债权列表(见证据6);2、更改后,“月薪投(10%)”与“优选出借计划365天(12%)”、“优选出借计划24个月(13.5%)”、“年年有余(12%+1.5%)”共用同一个的债权列表(感兴趣的投资者可自行查看);3、之前的合计89个(9页)借款项目变更成17070个(1707页)借款项目只用了1天时间。如果按正常的思维逻辑,不同的产品如何对应同一个(一系列)借款项目,而且是不同的多个产品?已经投资的投资人,原来的债权列表一夜间完全更换,债权又如何一一对应?1天时间全部更换17070个项目是多大的工作量?这些看似复杂的问题,在玖富后台处理时其实是非常容易的。玖富只有一个债权池,不同的产品按照不同的规则对应抓取就可以实现;玖富的产品大多没有设置时间和投资上限,可以随时终止,募集多少资金,吸引多少投资人,谁的地盘谁做主;至于17070个项目根本不需要替换,更不需要人工输入,只要把后台数据源更换,分分钟可以解决。但金融就是金融,金融不是儿戏,信息披露不是儿戏,项目真实不是儿戏。越容易“解决“的问题,越能暴露出其更多、更深层次的问题。玖富通过简简单单的几下操作,就轻易而高效的更改了如此关键的数据,这恰恰折射出玖富游戏金融的心态,以及通盘欲盖弥彰的造假逻辑。项目真实性存疑、债权列表作假、后台数据随时更换,没有项目截止时间,不设融资上限……一切都是幌子,一切都是手段,一切只为吸收资金。三、涉嫌集资诈骗根据上述一、二点的分析可知,玖富在没有银行牌照的情况下,打着零存整取的旗号非法吸收公众存款,同时利用虚假的债权列表、几乎虚构的资金投向,大量非法募集资金。同时,多个不同期限理财产品利用同一债权池大量重复融资。这些行为已经构成了用欺诈手段吸收资金,月薪投产品涉嫌集资诈骗。红途评审:通过对月薪投产品的评审,红途对玖富佩服的五体投地!将假债权列表公之于众,此勇气令人佩服!一夜之间篡改了债权列表,工作效率之高、行动之迅速令人佩服!无银行牌照、行银行之实,敢作敢为的胆量令人佩服!公然吸储、非法集资、集资诈骗,无视国家法律法规的“气概”令人佩服!证据1:第2页、第5页、第8页相同<br/><br/><br/>第3页与第6页相同<br/><br/><br/>第4页与第7页相同<br/><br/>证据2:<br/><br/><br/><br/>。。。。。。<br/><br/><br/>证据3:<br/><br/>证据4:<br/><br/>证据5:<br/><br/>证据6:<br/><br/><br/>文章来源:金融虎
2022年01月19日
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2022-01-19
玖富非法掠夺34万出借人本金!监管部门和经侦为何还不出手?
去年12月7日,玖富单方面发布了恶劣的《多元退出通道》,不顾广大出借人强烈反对,于12月21日开始强制实施,至今已有半个月。三条通道全部露出狰狞的嘴脸,非法掠夺34万出借人本金(包括在投本金和初始本金)。笔者打电话与房山区玖富风险化解专班(以下简称房山玖富专班)工作人员沟通时,摆事实讲道理,说得对方无言以对,亲口承认玖富的退出方案不合理不合法(有录音为证)。时至今日,房山玖富专班却依然称“玖富退出方案大方向不会修改”,纵容玖富严重侵害出借人合法利益,严重损害了党和政府的公信力。玖富三条退出通道非法掠夺34万出借人本金玖富逾期四个月后单方面炮制的《多元退出通道》中,三条退出通道都是非法掠夺出借人在投本金甚至初始本金的恶性退出方案。自去年12月21日开始强制实施以来,通道一和通道二已经开始大肆掠夺出借人在投本金和初始本金。通道一商城里的商品不仅价格远远高于市场价,但凡像iphone12这样实用的商品都严重缺货,让不慎选择了这条通道的出借人后悔莫及。出借人的出借款都是真金白银,本来具有永久价值和期限,一次性兑换的金豆却只有三年有效期,过期作废。这是什么强盗通道!通道二“一次性转让快速退出通道”更是明目张胆收割出借人初始本金的恶性通道,对于老用户尤其恶劣!很多玖富老用户在选择通道之前,在投本金就已经被打了四五折、一二折甚至已经为负数。即使在这种情况下,如果出借人选择了通道二想快速退出,按照已打折退出的出借人反馈的情况来看,小额出借人普遍需要初始本金打4至7折才能转让成功,大额出借人除非打一两折,基本上没有能成功转让退出的。玖富之前诱骗出借人选择通道时所称“先选先得”“可能会出现100%平价转让”再次被证明是谎言!有的自媒体,比如“小马读财”居然还解读称玖富的通道二给出借人的折扣比较高,简直是睁着眼说瞎话!人人贷的六七折应急退出通道是基于出借人“在投本金”打折,这和玖富基于出借人“初始本金”打折有着本质的不同。通道三貌似承诺三年返还出借人初始本金,实际上已经先非法抢劫了出借人的部分在投本金。鉴于玖富没有任何兜底的具体保障措施,始终不承诺每期回款金额,所谓的三年返还初始本金面临巨大风险。玖富“冲提差”退出方案与“合法合规”自相矛盾关键的问题在于:玖富和房山玖富专班一直坚称玖富“合法合规经营”,如果玖富是合法合规经营,那么出借人用自己的血汗钱在玖富平台上获得的历史利息收入也是合法收入。《中华人民共和国宪法》第十三条规定“公民的合法的私有财产不受侵犯”。谁给玖富权力在退出方案中用“充提差”方式非法掠夺出借人的所有历史利息收入?只有在一些定性为集资诈骗的经济案件中,警方立案之后,发现平台或机构的收益为非法所得,要求平台所有受益人全额退赔非法收益,才真正在法律上适用于充提差。那时候,警方首先追查的是涉嫌违法的平台股东、高管和员工多年来从中获得的非法所得,其次才是追缴受骗群众从中获得的收益,但群众的本金必须返还。玖富不修改退出方案,就是非法经营,必须立案调查!玖富基于“冲提差”的退出方案,实际上是变相承认自己是非法经营,这与玖富和房山玖富专班一直坚称玖富“合法合规经营”的说法自相矛盾!天底下没有玖富是“合法合规经营”,广大出借人的历史合法收入和部分在投本金却被玖富抢走的道理!也就是说,玖富要想使得自己“合法合规经营”,就必须在出借人“在投本金”基础上修改退出方案,绝不能非法掠夺广大出借人的历史合法收入乃至本金。房山玖富专班工作人员所称“玖富退出方案大方向不会修改”的说法于法无据!迄今为止,玖富依然强制实施他们的恶性退出方案,房山玖富专班不仅没有化解风险,反而进一步加大了风险。他们的工作是以玖富为中心,而不是以人民为中心,严重违背了党和政府的执政理念。广大出借人手中有大量玖富涉嫌违法违规的线索和证据,房山玖富专班却视若无睹。既然如此,广大出借人强烈要求国家有关监管部门和经侦对玖富立案调查!将其涉嫌违法犯罪的人员绳之以法,追缴涉嫌违法的玖富股东、高管和员工多年来从中获得的非法所得,追回34万出借人的本金损失。
2022年01月19日
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2022-01-19
出借人起诉玖富被判败诉,原因是二者无债权债务关系?
这一年来,对于许多投资玖富普惠的出借人来说,是非常难熬的一年。因为出借人的借出资金还没有回来,很多难友们抱团探索追回本金的解决方案,但结果却并不如人意。就比如,有出借人起诉玖富平台,希望靠法律的帮助追回欠款,但结果却被判了败诉。近日,裁判文书网上有一则案例,玖富普惠出借人起诉平台,要求平台归还出借本金和利息,并承担诉讼费。而法院经过审理,给出以下判决:各项证据表明,玖富普惠仅为信息中介,既不是出借人也不是借款人,出借人提供的借款通过其开立的银行存管账户直接支付给了借款人,无证据表明网贷平台是其出借款项的借款人,无证据表明网贷平台设立资金池,为自身或变相为自身融资。基于这些,法院最终驳回了原告的全部诉讼请求!很明显,法院审理认定玖富作为网贷平台,只是发挥了媒介服务的作用,并不是借款人。也就是说出借人与玖富普惠二者并无债权债务关系,出借人找错了起诉对象,出借人请求其承担担保责任的,人民法院不予支持,这才导致了败诉。也就是说,难友们在起诉时,可以要求玖富提供相关资料,但起诉对象应该是借款人,只有这样法律上才是站得住脚的。许多出借人对平台有情绪,想起诉平台可以理解,但运用法律武器解决问题不是儿戏,应该理性务实,奔着结果去,而不是奔着发泄情绪而去。那样法院不支持,自己心里也不痛快,而且还浪费了自己的时间和精力,还要花费诉讼费用。因此,广大出借人要明白,网贷平台就是一个中介性质,我们要追回欠款还是要“冤有头,债有主”,直接起诉借款人,这样获得了法院的支持,后续回款才有希望。问题是:玖富 是中介吗?呵呵,坐等背后老虎倒台。总有真相大白的一天。网络上的孽畜水文可真多。做人要有良心自媒体人。
2022年01月19日
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2022-01-19
ofo离职员工曝内部极度腐败,ofo失败的原因究竟是什么?
引言:今天《ofo前员工临走前反映内部虚报和贪污 戴威回了邮件》这篇文章刷爆了朋友圈,讲了一位离职员工出走前曝光ofo狂飙突进扩张过程中的腐败问题,其内部简直触目惊心,也让大家看明白,ofo这几年到底把钱花到了哪里?饱了谁的私囊?2016年下半年是共享单车领域的融资热潮,ofo在一年多的时间里完成4轮融资。ofo烧钱,内部几乎是默认的姿态。有一次开会,一个高管对着全国城市经理半开玩笑的说:“ofo现在不差钱,钱都花不出去,要你有什么用?”这位员工还提到,2017年大扩张期间,ofo花2000万元冠名卫星,1000万元请鹿晗代言。这都令基层员工觉得是在胡闹。ofo的失败,一部分原因也在于投资人太疯狂、公司扩张太快,管理没跟上,出现了各种各样的问题,最后失控。管理混乱体现在多方面,腐败只是混乱的直接表现。ofo城市站扩张极快,2017年1月,ofo宣布以“一天一城”的速度在10天内密集进入11座城市,可预见的就是:团队建设和价值观引导跟不上。站点的经理可以随意申请报销(有的地方是2万块以内),上文提到的离职员工爆料说:“我是一个城市经理,我可以出差,只要是两万以下的费用,随便找两万发票就能报了,没人管我。”宽松的报销制度也在各地滋生了严重的贪腐问题,公司内部很多人盯着这个漏洞赚钱。你说这该怪谁?除去内部员工贪污和随意动用资金外,ofo的钱花到了哪里?一个答案——仓库和运输。<br/>ofo总部之外,有很多城市站点,每个城市大量的运维支出、用户端补贴和市场营销成本,让每个城市的每月花销都成为一笔惊人的数字。令我们这些外行人不可置信的是,在很长的一段时间内,城市站点向总部索要新车只需要发个微信,不需要提供任何需求文档,也不需要向总部提交任何资料。于是大家都不维修旧车了,只要源源不断地索要新车、投放新车即可。又因为很多城市根本不愿意修旧车,而是一直批新的车投放——旧车无处安置,就租仓库。仓库的租金一个月一个月地滚动,造成了巨大的成本。一个公司越到基层越重要,但是ofo的运维根本谈不上精细化管理。为了完成“上面”的指标要求,不顾成本只求有更多的人使用月卡,基本都是在赔本赚吆喝;为了完成运维的要求,直接把车辆外包给云鸟、德邦等物流供应商,比起自己运送,外包的成本多出30%-50%。为什么?城市的运维有50多人,加上兼职的人,也顾不过来三万辆车。<br/>另据ofo前员工的说法,公司派系极多,站队甚至到了惨烈的程度。开始是滴滴和ofo的僵局,之后又是阿里的入局,三者的博弈导致了新的管理问题——内部斗争。“这里和古代官场没什么区别。就是要明哲保身。”他说。“我们ofo的人,要么假装什么都不知道,要么被边缘化,要么被裁掉。”外来的和尚好念经,抱团打高绩效——绩效直接关系到升职加薪。这让ofo的员工也心灰意冷。在这场资本的游戏里,ofo就是一个被催熟的瓜,它从初生到兴盛顶峰又堕入寒冬,不过短短一两年。熟的快,掉落的也更快。去年,几十家单车还在跑马圈地,一时间硝烟四起。一年后,立刻相继死去,留下一地鸡毛。不说别的,就ofo本身的腐败和管理问题,本上上策君也唱衰ofo!
2022年01月19日
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2022-01-19
京东公布近期15起腐败案例:18人被辞退 4人被刑拘
8月24日消息,今日京东发布公告,公布了公司近期查处的典型腐败事件,共有15起案例,共有18人被辞退,其中4人被刑事拘留。京东表示,对腐败“零容忍”,任何腐败事件涉及的人员均会被实名公告,每查处一起公告一起。以下是公告全文京东集团反腐败公告为加深对《京东集团反腐败条例》的理解与学习,特此公告京东集团近期查处的典型腐败事件,请各部门组织全体同事结合这些惨痛的教训认真组织学习《京东集团反腐败条例》,提升团队廉洁自律,保障公司健康持续的发展。这些腐败事件的查处,也得益于供应商及其他合作伙伴、京东员工参与到京东集团诚信经营的监督体系中,京东集团发布的《京东集团举报人保护和奖励制度》以及《京东集团廉洁奖励试行办法》得到员工和合作伙伴的高度认可,在此向所有积极参与者表示衷心的感谢!同时京东将一直秉承“正道成功”的理念,与社会各界协力共筑反腐败之长城,打造反腐生态圈,共同建设阳光、透明的商业环境。1、京东物流西南区域分公司快运部城配运输管理部机构负责人任兵,利用职务便利收受承运商好处费及礼品馈赠。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十四条和十九条,予以辞退处理。同时任兵因涉嫌“非国家工作人员受贿罪”,目前已被公安机关刑事拘留。2、京东物流华中区域分公司大件物流部安装运营部机构负责人黄川,利用职务便利收受服务商的好处费。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十四条,予以辞退处理。同时黄川因涉嫌“非国家工作人员受贿罪”,目前已被公安机关刑事拘留。3、京东金融保险业务部综合管理部消费者业务部渠道运营人员燕峰,利用职务便利,收受好处费并违规向供应商提供运营支持。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十六条,予以辞退处理。同时,燕峰因涉嫌“非国家工作人员受贿罪”,目前已被公安机关刑事拘留。4、集团大客户部华北区大客户部运营岗员工颜嘉意,利用职务便利侵占公司商品。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十五条,予以辞退处理。同时颜嘉意因涉嫌“职务侵占罪”,目前已被公安机关刑事拘留。5、 京东商城时尚事业部男装及奢侈品部采销经理张玲玲,利用职务便利通过部门同事穆海洋引进其弟弟所经营的公司,并给予资源支持,同时向穆海洋行贿。张玲玲、穆海洋二人行为分别违反了《京东集团反腐败条例》第十五条、第十四条,予以辞退处理。6、京东商城时尚事业部内衣童装部招商人员郭智铎,在职期间向多家供应商借款。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十五条,予以辞退处理。7、京东商城时尚事业部女装部配饰部采销经理李红维,利用职务便利收受多家合作供应商的好处费、礼品,收受供应商贿赂。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十四条、十九条,予以辞退处理。8、京东商城家电事业部大家电运营部运营岗田莉,利用职务便利收受合作商家贿赂、礼品等。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十四条、十九条,予以辞退处理。9、京东商城图书文娱业务部IP整合部高级经理邸旭亮,利用职务便利在他业务管理范围内引进其借用他人身份参股的公司。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第二十一条,予以辞退处理。10、京东商城美妆业务部采销经理岗王宁,利用职务便利收受合作供应商贿赂,并协助供应商引进多个品牌合作。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十四条,予以辞退处理。11、京东商城生鲜事业部特产馆运营人员王璐, 利用职务便利收受好处费向商家倾斜资源。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十四条,予以辞退处理。12、 京东物流西南区域分公司大件物流部重庆大件运营中心负责人王毅,利用职务便利向其负责管理的多家京东帮合作伙伴索贿(未遂),其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十五条,予以辞退处理。13、京东物流华南区域分公司物流规划实施部项目实施机构负责人朱志云,任职华南建仓项目经理期间收受供应商好处费。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十四条,予以辞退处理。14、京东物流河南省区分公司人力资源部HRBP岗郭峰,利用职务便利收受劳务派遣供应商好处费。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十四条,予以辞退处理。15、集团招采中心供应商管理部供应商管理岗于丹丹,利用职务便利收受供应商好处费及参加供应商付费的旅游活动。其行为违反了《京东集团反腐败条例》第十四条、第十九条、第二十条,予以辞退处理。16、京东金融保险业务部综合管理部负责人周鑫、消费者业务部渠道运营人员李佳明,利用职务便利,收受好处费并违规向供应商提供运营支持。其二人行为违反了《京东集团反腐败条例》第十六条,均给予辞退处理。京东集团内控合规部2018年8月24日
2022年01月19日
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2022-01-19
国企腐败往往隐藏在二、三级企业当中,广州连续通报多起国企高管被查消息
2019年8月15日开始,广州市纪委监委10多天内连发多起国企高管接受纪律审查和监察调查的消息,涉及广州农村商业银行、广州钢铁企业集团、广州地铁集团等大型市管国企。近日,广州市纪委监委网站发文称,陆续通报多起国企高管接受纪律审查和监察调查的消息,释放出国企反腐没有例外的强烈信号。文章还披露,广州钢铁企业集团党委书记、董事长张若生涉嫌严重违纪违法的线索来自于广州市委第七巡察组巡察广州钢铁企业集团时的全面核实、深挖彻查。张若生案也是首次在巡察期间对被巡察单位一把手立案审查调查,有力彰显了巡察“利剑”的震慑力。根据广州市委巡察工作部署要求,将在2020年上半年前完成对所有市管国企的市委巡察;力争在2021年前完成对70余家重要二、三级国企的机动式巡察,并完成对市管国企所有下属企业的内部巡察。以下为广州市纪委监委网站文章节选:国企腐败往往隐藏在二、三级企业当中“国企腐败问题往往隐藏在下属的二、三级企业当中。”今年被抽调到市国资委党委巡察组,来自广州发展集团纪检监察室的副主任刘挚民深有体会,“一级企业提供平台,具体业务则由二、三级企业负责,国企巡察仅仅停留在一级企业是远远不够的,必须延伸到二、三级企业。”为推进国企巡察向基层延伸,市委巡察办制定印发了2019年度国企巡察工作的意见,规定由市国资委党委负责组建巡察组,选取问题较多的二、三级企业开展机动式巡察,与市委巡察同步推进。“根据日常监管工作掌握的情况,我们今年重点选择了老字号老品牌企业和物业资源较丰富的企业开展第一轮巡察。”市国资委党委巡察组第一轮巡察选取了致美斋公司、鹰金钱公司、陈李济公司、二运公司、市设计院承包公司、广州智诚有限公司等6家二级企业开展机动式巡察。市国资委党委巡察组突出短平快,简化巡察进驻、听取汇报等工作流程,机动灵活通过个别谈话、查阅资料、受理信访、下沉了解等方式,集中力量快速、高效、精准突破重点问题,大大增强了机动式巡察的震慑效果。交叉安排 让熟悉国企业务的人员参与巡察国企业务有其特定的行业属性。为此,广州市从国企中抽调专业人员参与巡察工作。在今年3月启动的十一届市委第七轮巡察中,分别从广州汽车集团、广州越秀集团、广州发展集团、广州地铁集团、广州金融控股集团、广州银行、广州农村商业银行、广州无线电集团等8家企业抽调业务骨干组成巡察组,由该企业纪委副书记或相关业务部门负责人任组长,采取交叉安排的方式,配合市委8个巡察组对该轮巡察的16家市管国企下属企业开展联动巡察。滕德新介绍,让熟悉国企业务的人员参与巡察能助力提高发现问题的精准度,同时,交叉巡察既能锻炼巡察队伍,也能避免人情干扰,让巡察更有力度。“一年换了8000多元轮胎,折算下来一年换了8个,这辆车每天得跑多远才能如此消耗?”巡察广州公共交通集团二级企业二运公司时发现的问题,让市国资委党委巡察组的肖协余记忆犹新,他实地走访汽车维修店,发现了隐藏在票据之后的实情:原来该干部在台风天开公车外出吃喝,不料车顶被一棵倒下的树砸中,为掩人耳目,于是将维修费用改头换面成轮胎更换费用报销,最终还是逃不过巡察组的火眼金睛。“巡察组中有不少同志从事过企业生产经营管理工作,知道漏洞在哪,所以在巡察时能够一眼看出其中的马脚。”肖协余说。巡察组对二运公司的接待费账目高度存疑。为顺利“过关”,二运公司党委书记、董事长黎超南竟令人伪造台账资料,将违规开支化整为零,分解到相关部门和下属单位。但是,再狡猾的狐狸也逃不过猎人的眼睛。巡察组的同志经过深入比对核查,发现了二运公司严重违反中央八项规定精神,违规购买高档酒水等问题。后经关联深挖,最终发现黎超南涉嫌严重违纪违法问题,市国资委党委巡察组立刻向市纪委监委报告,组织优势力量快查快办,在巡察期间即对黎超南采取了留置措施。首次在巡察期间对被巡察单位一把手立案审查调查边巡察、边交办、边查处。广州市探索完善边巡边查、查办结合,以巡促查、巡查互动机制,推动巡察监督与纪律监督、监察监督的有效衔接。“信息共享、问题共商、优势共用、难点共克。”市委第七巡察组组长李家禄说起与审查调查部门的密切配合总结出了“四共机制”。在刚刚结束的市委第七轮巡察中,市委第七巡察组负责巡察广州钢铁企业集团。“市管国企体量大、层级多,有的历史问题积累多年,成因复杂,如何在短时间内从海量信息中快速准确找到有效信息?”巡察进驻前,李家禄带领组员主动与纪检、监察、组织、审计、信访等部门对接,结合企业的经营范围、发展历程、业务特点等情况,全面分析摸查被巡察国企的底数资料。进驻广州钢铁企业集团后,在巡察其下属某企业时,根据前期掌握的工程项目相关疑点问题,巡察组很快发现合同条约存在的猫腻。巡察组随即会同市纪委监委审查调查部门研究,结合以往查办类似案件经验以及深入了解掌握的最新情况等,安排组内长期从事法律、金融、企业管理等工作的组员,运用股权穿透分析法,发现了资金往来异常的问题。在此基础上,经过全面核实、深挖彻查,最终发现该集团党委书记、董事长张若生涉嫌严重违纪违法的线索并及时移交市纪委监委对其进行审查调查。这也是首次在巡察期间对被巡察单位一把手立案审查调查,有力彰显了巡察“利剑”的震慑力。链接:8月份公布被查的4名国企高管2019-08-28广州钢铁企业集团有限公司党委书记、董事长张若生2019-08-27广州地铁集团有限公司副总经理毛建华2019-08-23广州农村商业银行原党委书记、董事长王继康2019-08-15广州越秀集团有限公司原党委副书记、副董事长、总经理朱春秀【记者】刘怀宇【作者】 刘怀宇【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端
2022年01月19日
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2022-01-19
直播电商行业首次曝光员工腐败案,跟雪梨公司有关,又是受贿
11月5日,南都记者从业内人士获得一份抬头为杭州盛珩文化传媒有限公司(以下简称“盛珩文化”)的刑事案件通报(以下简称“通报”),盛珩文化一位员工因涉嫌非国家工作人员受贿罪,被立案调查并刑事拘留。 通报显示,经盛珩文化廉政监察部调查核实,从2020年10月开始,孙雪(花名:雪雪)在身为公司员工期间,利用其负责滋补品类职务上的便利,收受合作方巨大利益,中饱私囊,给公司造成巨大经济损失与名誉损害,涉嫌非国家工作人员受贿罪、职务侵占罪。“公司依法将该案件移交公安部门,公安部门以孙雪涉嫌非国家工作人员受贿罪正式立案侦查并已刑事拘留,同时公司管理层决定,对孙雪做出即时开除处理。”据业内人士透露,盛珩文化相当于是宸帆的直播代运营公司,也被业内人士将其称之为“(网红主播)雪梨老公的公司”。但天眼查数据显示,雪梨本人和她的丈夫张衍目前并未在盛珩文化持股。南都记者从招聘网站显示,盛珩文化的招聘职位中包括面向雪梨、林珊珊等宸帆红人的剪辑师、招商团队等。<br/><br/>截至目前,宸帆及盛珩文化尚未对该事件给予回应。不过,有业内人士告诉南都记者,通报中的“雪雪”是雪梨直播团队滋补品类的招商,而滋补品类一向是雪梨直播间的优势直播品类,今年10月20日,在天猫双十一预售开启首日,雪梨还在直播间开展了小仙炖双十一专场,“业内传称‘雪雪’在一年内贪污300万元,但这个数字并未被官方证实。”据了解,这是目前直播电商行业首起公开的员工腐败案件。南都商业数据新闻部此前发布《2020上半年互联网企业反腐报告》显示,从2015年至今的5年半时间里,共有27家互联网公司曝出了超过360起腐败舞弊案件,其中2019年开始,被曝反腐案件的互联网公司数量、腐败舞弊案件总数量和涉事人数均呈现爆发式增长。2020年上半年,中国裁判文书网对外公布的、企业自行通报对外披露的互联网行业腐败舞弊案件约60起,超过100人被开除或移送公安机关。案件共涉及10家互联网公司,主要分布在电商、文娱、外卖、出行等领域。<br/>图片来源:南都商业数据新闻部《2020上半年互联网企业反腐报告》2020年上半年曝出反腐案件的互联网公司中,多数公司通过自我审查、自行通报的方式发现和举报反腐行为,这意味着互联网公司对腐败舞弊的打击行为已成为常态化。有分析人士表示,随着电商直播行业的日益壮大,以往处在粗放式发展中的直播带货领域开始合规性发展,不少违规、违法行为接连被曝光。此前,网红卖假货的事情频繁发生,去年8月一网红主播正在直播间卖假货被警方当场抓获,根据上海杨浦区人民法院宣判,上述网红主播犯销售假冒注册商标的商品罪,被判处有期徒刑3年4个月,并处罚金人民币40万元。近日,郑州金水区税务局运用大数据追征了一名网红662.44万元税款。这次盛珩文化的员工因涉嫌非国家工作人员受贿罪,被立案调查并刑事拘留。通报显示,孙某利用其负责滋补品类职务上的便利,收受合作方巨大利益。根据南都商业数据新闻部此前发布的《2020上半年互联网企业反腐报告》显示,这正是互联网腐败的高发行为。上述报告显示,从互联网企业已披露反腐涉案人员岗位分布来看,运营、商务拓展、采购、市场营销岗位中出现了较多腐败行为。这种现象与这些业务领域中存在较大利益往来相关,其腐败舞弊案件的高频行为主要集中在受贿、谋取私利、违规等,其中受贿的案例最多。<br/>图片来源:南都商业数据新闻部《2020上半年互联网企业反腐报告》互联网反腐案例中,绝大多数伴随着供应商、代理商等外部合作伙伴的违规行为。2020年上半年曝光的互联网反腐案件中,八成以上的公司在与第三方进行商务往来时发生了腐败行为,包括但不限于接受供应商与代理商的贿赂、向第三方代理人索取钱财、汽车、收受采购回扣、暗箱操作中标、为利益相关人暗中提供“帮助”等行为。<br/>图片来源:南都商业数据新闻部《2020上半年互联网企业反腐报告》从处理结果来看,互联网公司对于腐败涉案员工的处罚力度也在加大,一方面是加强对内的员工管理制度;另一方面则是对平台商家、合作伙伴进行警告和处理。“合规是公司治理的一种方式,最早是道德责任,但从1990年开始变成法律问题”,北京大学法学院教授陈瑞华此前接受南都记者采访时表示,目前国际上常见的企业四大合规风险即:反商业贿赂、反垄断(有的地方可能是反洗钱)、涉及出口管制和个人信息保护。但不同企业的重点风险领域也不相同。陈瑞华强调,90%的公司腐败风险都来自第三方,如代理商、经销商、上游供货商等。“全世界的公司治理都强调第三方的风险,企业里有一万个员工都在控制范围内,如果发展一个代理商后不进行管控,早晚会爆发问题”,陈瑞华指出。采写:南都记者 汪陈晨
2022年01月19日
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2022-01-19
快手高管离职依然被捕,互联网公司腐败零容忍
睿财经讯(文/刘冉)2月25日,快手官方确认,快手前副总裁、社区内容研究院负责人赵丹阳因收受贿赂,离职后被逮捕。资料显示,赵丹阳于2015年2月加入快手,在加入快手之前,曾在优酷担任副总编辑、内容管理总监等职位,主要负责优酷社区内容运营管理。在2020年11月快手就通报过赵丹阳下属李磊、徐娟长期恶意骗取公司财产,因数额较大,涉嫌犯罪而被警方逮捕和刑事拘留。盘点互联网公司的贪污大案蚂蚁金服受贿1300万在2018年,蚂蚁金服孙某、刘某南嫖娼和非国家工作人员受贿案件结论一定,判决书已经公布,蚂蚁金服2名员工收受贿赂1300万元。小米多起贪污小米在2019年查处了多起员工违规舞弊案件。其中,原中国区市场部员工郝亮,利用职务便利将公司业务交由其近亲属持股的公司承揽;原中国区市场部员工赵芊,利用职务便利向合作供应商索要好处费,金额较大。已转送公安机关。360反贪污蓄势待发2019年7月16日,360公司今日内部通报,知识产权部资深总监黄晶收受多家代理商贿赂,涉嫌受贿被捕。360官方表示,诚信正直是公司的底线,公司对“舞弊”零容忍。360内部信中称,经道德委员会查实,黄晶接受多家代理商贿赂,涉嫌非国家工作人员受贿罪。目前,黄晶已被检察机关批准逮捕。周鸿祎在朋友圈说,“公司里有些部门有了权力,不是为用户客户服务,而是变成寻租的工具,这完全违背公司的基本价值观和文化,要用最锋利的刀子将这些腐烂的肉切掉,我管你他妈的是什么鸟人。”因受贿损失10亿的独角兽大疆大疆创新内部发布反腐败公告。公告称,2018年,因内部腐败问题,大疆预计损失超过10亿元,而大疆正在进行内部反腐整顿,目前已有45人被查处。研发、采购、销售、行政、设计、工厂多个部门都涉及中。腐败零容忍互联网公司最大的特点之一就是发展速度,短短几天的时间估值就能百万级增长到亿级,发展过快会造成公司管理漏洞,阿里、百度、腾讯、京东等互联网公司纷纷设立反腐机构,对腐败零容忍。阿里巴巴在2009年成立廉政合规部,“带刀侍卫”蒋芳亲自管理,并做出一口气开除几十位高管的壮举。马云曾说过:“阿里所有人,廉正合规部都可以查,连我也可以查。”腾讯有六条公司“高压线”,每一位腾讯员工在入职第一天,都会被告知。一旦违反,轻则免职,重则移交司法机关。2月2日,腾讯发布反舞弊通报称,100余人因违反“腾讯高压线”被辞退,40余人因涉嫌犯罪被移送公安机关处理。除此以外,腾讯官方还公布了2020新增永不合作主体,共37家企业。互联网反腐已经成为常态。去年,拼多多、百度和美团也发布过反腐通报。美团2020年发布《告合作伙伴书——美团廉洁合作五知道》,一年内移送公安机关33人,其中包括7名内部员工。同年4月29日,拼多多发布前广告商务员工陈某及其行贿人因涉嫌商业贿赂犯罪被检察机关批准逮捕的廉政通告。滴滴在2月4日通报,2020年滴滴风控合规部与多部门协同配合,共查处舞弊案件64起(海外15起),其中70人(海外12人)因严重违规被开除,11名内外部人员因涉嫌违反国家法律法规被移送司法。正所谓,“家丑不可外扬”,如今互联网公司积极通报受贿等事件,这表明企业在高管反腐领域的重视程度和措施均在加强,但反腐道路十分漫长,仍是一场持久战。
2022年01月19日
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2022-01-19
万达老将朱战备腐败案曝光:插手公司招投标,4位高管获刑
近日,时间财经独家获悉,大连万达集团股份有限公司(简称“万达集团”)4位高管因涉嫌受贿,近日在上海被公诉。值得注意的是,该案还牵扯到此前备受关注的朱战备腐败案。有关万达副总裁朱战备的受贿情况也随之浮出水面,行贿方居然是上海一家小微企业。时间财经联系万达集团有关人员,对方表示不予置评。4位高管被判上海市浦东新区人民检察院指控被告人冯某、赵某、暴某、董某犯非国家工作人员受贿罪,于2021年6月21日向上海市浦东新区人民法院提起公诉。其中,冯某,女,1973年生,原系万达集团总裁助理,兼信息管理中心常务副总经理。赵某,男,1980年生,原系万达集团信息管理中心商务综合组副总经理。董某,男,1979年生,是赵某同组的工程师。暴某,男,1976年生,原系大连万达商业地产股份有限公司(简称“万达地产”)信息管理部运维项目组资深经理。2017年至2020年间,被告人冯某、赵某、暴某、董某在任职期间,多次让一个小微企业上海联纵数据服务有限公司(简称“联纵数据公司”)中标,负责万达广场的店铺级客流统计项目。联纵数据官网显示,公司是一家商业地产、零售业智能化管理服务提供商,目前的客户有万达、万科、阿玛尼、路易斯威登等。天眼查显示,该公司成立于2016年,系小微企业,法人代表为王伟,王伟还持有公司93%的股权。经法院审理查明,上述4位万达高管是在明知联纵数据公司相关产品不符合集团招标条件的情况下,仍利用各自管理、经手万达广场店铺级客流统计项目招标的职务便利,合谋违规让该公司产品中标。王伟则掏出了贿赂款共计145万元,其中:冯某分得77万余元,赵某分得38万余元,暴某分得16万元,董某分得13万元。法院认为,冯某、赵某、暴某、董某身为公司工作人员,利用职务上的便利,收受他人财物,为他人谋取利益,数额巨大,其行为均已构成非国家工作人员受贿罪。联纵数据公司为谋取不正当利益,给予其他单位工作人员以财物,数额巨大,被告人王伟作为公司直接负责的主管人员,其行为均已构成对非国家工作人员行贿罪(单位)。其中,冯某在共同犯罪中起主要作用,系主犯,赵某、暴某、董某在共同犯罪中起次要作用,系从犯。鉴于冯某、赵某、暴某、董某在案发后退缴全部违法所得并取得被害单位的谅解,均酌情从轻处罚。最终判决为,冯某犯非国家工作人员受贿罪,判处有期徒刑二年六个月,缓刑二年六个月,罚金10万元。因犯非国家工作人员受贿罪,赵某被判二年,缓刑二年,罚金8万元;暴某被判一年六个月,缓刑一年六个月,罚金5万元;董某被判罚情况等同暴某。此外,联纵数据公司犯对非国家工作人员行贿罪,罚金20万元,王伟犯对非国家工作人员行贿罪(单位),判处有期徒刑二年,缓刑二年,被罚5万元。朱战备腐败案曝光值得注意的是,该案还揭秘了另一宗万达高管腐败案。据媒体报道,2020年12月,万达商管集团副总裁朱战备因涉嫌贪腐被上海警方带走,正在接受调查。因为朱战备跟随王健林多年,该腐败案备受关注。朱战备2010年加入万达,在信息化领域具有近20年的从业经验,拥有中科大硕士、北京大学博士、上海交通大学博士后学历,曾在中欧国际工商管理学院任教。据悉,朱战备被带走的原因是插手涉足公司的IT设备采购的招投标,从中谋取不正当利益。上述万达集团非国家工作人员受贿案还提到,2017年9月至2020年4月间,朱某(另案处理)在担任万达集团信息管理中心总经理期间,利用其全面负责万达广场信息化建设业务的职务便利,为王伟实际控制的联纵数据公司中标万达广场店铺级客流统计项目提供便利。期间,王伟为感谢朱某的帮助,以干股形式给予朱某价值30万元的联纵数据公司股份,以及以公司分红款的名义转账至朱某指定银行账户的贿赂款60万元。天眼查显示,联纵数据公司注册资本2000万元,实缴资本655万元,公司2017年12月新增一位名为朱钰珏的股东,持股份额为3%。公开信息显示,2017年至2020年,朱战备担任万达集团副总裁,兼信息管理中心总经理,全面负责整个集团的信息化工作。由此,可印证上述朱某正是朱战备。(北京时间财经 陈世爱)
2022年01月19日
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2022-01-19
京东“反腐”背后:IT企业一年曝数百宗“贪腐”案
不要以为官场反腐需要加大,互联网企业的腐败或比你想象要严重。日前,京东曝出一个新闻引起外界关注。事情也很简单:京东要求所有员工们,向公司填写一下自己的家属关系。对于此举,有质疑认为,如果没有通过工会或民主讨论并公示,则应遵从自愿性原则,员工有权利拒绝提供隐私信息,造成的裁员、撤职可向工会投诉或申请仲裁。但该说法在法律层面却难站住脚。有律师指出:京东的做法属于正常的公司内控流程,并未涉及侵犯员工的个人隐私。这这是公务员、事业单位以及许多企业的常见做法,有助于营造公平、公正、透明的工作环境。京东的无奈之举京东内部的腐败问题越发突出。2018年8月24日,京东集团自揭家丑,由内控合规部主动曝出16大内部贪腐案,包括京东物流西南区域分公司快运部城配运输管理部机构负责人任兵、京东物流华中区域分公司大件物流部安装运营部机构负责人黄川、京东金融保险业务部综合管理部消费者业务部渠道运营人员燕峰、集团大客户部华北区大客户部运营岗员工颜嘉意四人被“法办”,其余12人全部被辞退。再往前追溯至2017年5月,东官方微信公号“廉洁京东”消曝京东集团6起反腐败案例,涉及收受商家贿赂及虚报费用。其中京东商城服饰家居事业部服装部采销经理汪宇龙、服饰家居事业部招商主管惠昌东、家电事业销售拓展部京东帮管理部广西片区经理廖记生因涉嫌非国家工作人员受贿罪,被公安机关刑事拘留。刘强东本人对内部贪腐可谓痛恨至极。2017年两会,刘强东在接受采访时甚至表示:你敢贪公司一万块钱,我宁愿花一千万调查你。今年3月20日,京东更是专门组织众多员工前往北京市第一看守参。京东方面言简意赅地指出:旨在提升员工的反腐意识。一年曝数百宗“贪腐”案2018年5月,互联网圈子流传一个消息:阿里启动史上最大反腐稽查,余杭派出所都快不够用了。这么说肯定有夸张和不准确的成分。但却表明一个事实:互联网公司不是一方净土。甚至可以说,内部腐败触目惊心。半年后的12月4日,阿里巴巴旗下大文娱集团旗下优酷原总裁杨伟东因经济问题被查。彼时的媒体报道说:杨伟东所谓“经济问题”涉案金额可能过亿。事实上,阿里这些年来自我反腐从未停歇。2012年,阿里设立集团一级部门“廉正合规部”,着力于内部腐败调查,清除不正当的利益输送问题。该部门的最高负责人蒋芳,是最早跟随马云的18个元老之一。对此,马云甚至表示:阿里所有人,廉正合规部都可以查,甚至包括他自己。此后至杨伟东被查的七年时间里,包括前阿里副总裁刘春宁、阿里集团原人力资源部副总裁王凯、阿里影业副总裁、淘票票总经理孔奇等已有六位高管因“腐败”被调查。208年12月3日,美团点评公司也发布生态反腐处罚公告,宣布包括内部员工、生态合作伙伴人员以及共犯社会人员等89人受到刑事查处。另一家互联网企业ofo日前也表示:公司因为内部贪腐问题,损失的资金高达千万元;今年1月9日,滴滴出行公布滴滴2018年内部反腐败、反舞弊事件的相关情况显示,滴滴在2018年内部查处各类腐败、舞弊等违规事件60余起,共查处、解聘违规人员83人,其中8人因涉嫌违法被移送司法。据不完全统计,在过去的一年,中国的IT企业爆发的贪腐案高达百起。it企业如何向腐败宣战?近日,大疆科技创新内部发布的一则反腐败公告被媒体广泛报道:2018年,大疆进行内部管理改革更换和任命一些领导岗位过程中,却意外发现在供应商引入决策链条中的研发、采购、品控人员存在大量腐败行为。截至目前,大疆共处理涉嫌腐败和渎职人员45人。其中,涉及供应链决策腐败的研发、采购人员最多,共计26人;销售、行政、设计、工厂共计19人。问题严重、移交司法处理的有16人,另有29人被直接开除。事实上,在过去的一段时间里,阿里、百度、京东、美团、今日头条、滴滴、58集团等都进行过很大规模的反腐工作,但为什么互联网公司作为先进生产力的代表企业,反而成为腐败问题的高发地呢?有专家分析,互联网企业腐败案件主要问题出现在几个领域:一是互联网平台的加盟商与平台之间的非法利益输送;二是在互联网企业资金的对外投资过程中发生的商业贿赂或者职务侵占、挪用等案件;三是企业员工利用岗位职权实施的贪腐行为。根据上述特点不难理解,在经历了互联网上半场的跑马圈地、蒙眼狂奔之后,尽管这些新一代互联网公司各项业务数据飞速增长,但是组织建设仍处在早期阶段,在公司没有完善组织制度保障的情况下,腐败必然会滋生。更为重要的是,互联网公司老板专注的焦点是融资、产品、技术,采购往往被忽略,但实际上,由于没有引起足够重视,使得某些人“胆大妄为”。因此,专家建议:企业产生内部腐败在于“既当裁判员,又当运动员”,甚至“自己人查自己人”,这就会产生“猫腻”空间,而合理的做法是既让自己内部审计部门查账,还要不定期聘请外部专业的审计机构前来审计。毕竟,贪腐分子搞定内部人容易,搞定外部人难。
2022年01月19日
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